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#匿名代PO
 
最近我的一個提案被老闆肯定,那個提案我花了很多時間去準備,這中...

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#匿名代PO
 
最近我的一個提案被老闆肯定,那個提案我花了很多時間去準備,這中間還因此把二寶托我媽帶了一陣子,結果老闆卻說這案子比較適合給高我兩級的人來做。再怎麼不平衡也沒用,誰叫你幾年內生了兩個孩子呢?對於公司來說,他熬過你兩個孕期的低功率狀態,再加上兩個產假跟育兒留職停薪,還能繼續給你工作已經是莫大的恩惠了,你也別肖想什麼高升。
 
回到家老公還沒做晚飯(疫情期間我們輪流請假在家照顧兩寶),說太累了做不動,但屁股一直黏在沙發上滑手機,兩寶自己在旁邊玩。我只好趕緊進廚房處理,結果切菜的時候一個恍神,食指皮開肉綻了,噴了好多血。我叫了半天老公他沒聽到,自己衝去拿了OK繃跟藥膏,一時情緒控制不了,噤著聲哭了起來。老公後來上廁所經過看到,問我怎麼了?我說切菜劃到,他說嚴重嗎?我說擦了藥膏了。他再問,還要多久能吃?肚子滿餓的。我把準備了要跟他訴苦的公司委屈又給吞了下去,走回廚房。
 
只覺得生活好累,好像再怎麼努力也沒辦法改變什麼現況。
 
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這是一則原本要PO在我私密社團的匿名代PO,我詢問了PO主是不是可以讓我發在粉絲團,因為我相信這是很多在職媽媽的心聲。
 
這些職場上的壓力很多男人根本無法體會,畢竟他們大多都不會受到這種差別對待,所以他們會認為,「不是提倡男女平等嗎?怎麼享受女性權益的時候又不提了?」,可是當這些「不平等對待」發生的時候,他們根本渾然不知;又或者是,假裝沒看見。
 
社會上、職場上,對於女性的不平等,還遠遠超過我們所認知的。工作賺錢,回家煮飯,看孩子功課,哄孩子睡覺,假日可能還要回去侍奉公婆(或者根本跟公婆住在一起的);孩子營養不良怪媽,孩子感冒怪媽,孩子功課不好怪媽......好像女人就應該做早晚兩份工作,還要求都能做到完美;好像這時候的男人,只需要當個捐精的巨嬰就好。
 
這些沈重的壓力不論是壓在誰身上,久了都會感到崩潰。所以遇到那些令人感到心累不已的婚姻關係,我一般都是勸離不勸和:離了婚,你只要帶兩個孩子就好;不離婚,你要帶兩個孩子一個巨嬰,還有巨嬰的爸媽。
 
然後這裡也奉勸姊妹們,結婚前沒看清楚就算了,結婚後看清楚了就別再傻的要生孩子了;結婚後沒看清楚生了一個孩子才看清楚的,就別再蠢下去生第二個了。因為你的犧牲並不會成就你的孩子,只會讓你的孩子在充滿怨懟的環境成長而已。
 
#應該餵他吃屎啊走回廚房幹嘛


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